Wir bieten großartige Services



Die Employment Solutions UG ist die zuverlässige Quelle für günstige, qualifizierte Fachkräfte aus dem Ausland. Unsere jahrelange Erfahrung und unser internationales Netzwerk ermöglichen es uns, schnell und effektiv geeignete Kandidaten zu finden, die perfekt auf die Bedürfnisse unserer Kunden zugeschnitten sind. Wir unterstützen Unternehmen bei der erfolgreichen Integration von ausländischen Fachkräften und sorgen für einen reibungslosen und effizienten Prozess.

Sparen Sie Zeit

Sparen Sie Zeit bei der Personalsuche von qualifizierten Arbeitnehmer.

Unterstützung

 Unterstützung

bei Aufenthalts- und Arbeitsbewilligung

Freundlicher Support

Unser Team gewährleistet reibungslose Abläufe. Sie erhalten stets die gewünschte Qualität. 

Bauen Sie Ihr Unternehmen aus

Steigern Sie die Betriebseffizienz mit den richtigen Arbeitskräfte

Gründe, weshalb man auf qualifiziertes Personal aus dem Ausland zurückgreifen sollte:

Spezialisierte Fachkräfte


In einigen Branchen, wie beispielsweise der Industrie, Bau, Landwirtschaft oder der Medizin, gibt es eine hohe Nachfrage nach spezialisierten Fachkräften, die nicht immer im Inland verfügbar sind. In diesem Fall ist es oft notwendig, im Ausland nach qualifizierten Mitarbeitern zu suchen.

Demografischer Wandel

 In einigen Ländern gibt es aufgrund des demografischen Wandels einen Mangel an Arbeitskräften. Unternehmen müssen in diesem Fall ihre Suche nach qualifizierten Fachkräften auf den internationalen Arbeitsmarkt ausweiten, um ihre Personalbedürfnisse zu erfüllen.

 Kulturelle Diversität

Die Einstellung von Mitarbeitern aus verschiedenen Ländern kann dazu beitragen, die kulturelle Diversität im Unternehmen zu fördern und die Zusammenarbeit mit internationalen Kunden und Geschäftspartnern zu erleichtern.

  Kostenersparnis

In einigen Ländern sind die Lohn- und Gehaltskosten niedriger als im Inland. Unternehmen können somit durch die Einstellung von ausländischen Arbeitskräften Kosten optimieren

Innovation und Kreativität

Mitarbeiter aus anderen Ländern können auch neue Ideen und Perspektiven einbringen und somit zu einer gesteigerten Innovation und Kreativität im Unternehmen beitragen.

Qualifiziertes Personal

Qualifizierter Abschluss oder ausreichende Berufserfahrung in den relevanten Branchen


Flexible Arbeitnehmer

Flexibilität und Bereitschaft zur Zusammenarbeit in einem internationalen Team


Hohe Erwartungen

Zuverlässig und Verantwortungsbewusst